Stadtnachricht

Je nach Lebensalter und Lebenssituation setzen Mitarbeitende andere Schwerpunkte und haben demnach unterschiedliche Bedürfnisse in Bezug auf Arbeitszeiten und die Work-Life-Balance. So möchte ein großer Teil der Erwerbstätigen Zeit mit den eigenen Kindern verbringen oder kümmert sich um pflegebedürftige Angehörige. Für andere Menschen ist der Ausgleich zum Beruf durch Freizeit und Sport besonders wichtig. Auf die Vielfältigkeit der Anforderungen hat die Stadt Schorndorf als Antwort ein vielfältiges Angebot: Die Wünsche nach individueller Gestaltung der Lebens- und Arbeitsbedingungen und bieten flexible Arbeitszeiten, Arbeiten in Teilzeit, hybrides Arbeiten und moderne Gleitzeit-Regelungen werden respektiert und unterstützt. So wird die Basis für eine entstresste und motivierte Zusammenarbeit geschaffen. Natürlich steht immer die Aufgabenerledigung an erster Stelle, daneben jedoch auch der Mensch. Mit seinen vielfältigen Interessen - in Abhängigkeit von der individuellen Antwort auf den Sinn des Lebens und der eigenen Auffassung von Glück.

Arbeitszeit ist schließlich Lebenszeit. Es ist also eine wertvolle Zeit, die dazu dient, etwas Sinnvolles zu tun, die eigenen Stärken einzusetzen, gute Kontakte zu pflegen, Ziele zu verfolgen und zu erreichen und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Das bedeutet nicht, dass es bei der Arbeit immer nett und entspannt zugehen muss. Wenn jedoch überwiegend mit Spaß und sinnstiftend gearbeitet wird, wirkt sich das positiv auf das Wohlbefinden und die Gesundheit aus. Die „Angebote“ der Stadt sind nicht nur leere Versprechungen oder unerfüllte Bedürfnisse. Nein, sie wurden als Grundsätze in Dienstvereinbarungen verankert. Im Entstehen ist derzeit eine Sabbatical-Vereinbarung, mit der die Mitarbeitenden ein weiteres Instrument der flexiblen Arbeitszeitgestaltung zur Verfügung gestellt bekommen.

Weitere Informationen über die Stadt Schorndorf und aktuelle Stellenausschreibungen auf www.schorndorf.de.